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南京大学——人力资源管理(本科段)

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学习人数:1911

  南京大学——人力资源管理(本科段)

 

序号

课程代码

课程名称

学分

1

03708

中国近现代史纲要

2

2

03709

马克思主义基本原理概论

4

3

00015

英语(二)◆

14

4

00107

现代管理学

6

5

00051

管理系统中计算机应用(含实践)

3+1

6

03325

劳动关系学

8

7

06092

工作分析◆

4

8

06090

人员素质测评理论与方法

6

9

05962

招聘管理◆

4

10

06091

薪酬管理

6

11

05963

绩效管理◆

4

12

10052

职业生涯规划与管理◆

6

13

06093

人力资源开发与管理◆

6

 

00321

中国文化概论

不考英语者
的换考课程

5

00034

社会学概论

6

00152

组织行为学

6

14

06999

毕业论文(不计学分)

 

 

南京卓文教育培训中心成立于2009年,距今已经多年的发展经验,作为一家以计算机类的培训为主的综合教育机构,这里主要从事计算机培训,平面设计培训,室内设计培训,网页设计培训,网络信息安全技术培训,会计培训,软件开发,淘宝,影视后期,办公,学历教育等项目。

  南京卓文教育从成立以来,以实事求是、为两个文明建设服务为宗旨,贴近社会需求,以学员的利益为奋斗的目标,在社会上拥有很好的声誉,获得了极好的口碑。

  南京卓文教育正以迅猛的步伐为社会培养各类复合型人才,为不断提高全民素质,办好终身教育与继续再教育作出不懈努力。我校的办学特色:热心为学员服务、重视技能训练、聘请优良师资、为社会输送专业人才。

  “一切为了学生,一切为了用人单位”是南京卓文教育培训中心全部的办学思想、办学宗旨、办学方针。卓文教育中心实行理论与实际相结合的教学方式,而不仅仅是简单的知识堆积,给学生更广阔的时间和空间,让他们按照自己的意愿,不断完善自己、发展自己。卓文教育培训中心开设的素质教育,为学生提供演讲、展示自己的机会;实行个性化培养方式,依据每个学生的特点,帮助学生选择适合个人发展的专业方向和知识模块,从而帮助学生选择适合自己的人生之路,让他们的人生更灿烂、更光彩。

  教学优势:

  南京卓文教育师资50%是职业教授,50%是三百六十行的高手,讲述的是与实际相结合的最新的知识和技巧,南京卓文教育培训中心经十年来的教学探索,完全总结出六步教学法,从社会中提出问题、解决问题,将知识转化成生产力,从而转化成利润、资本。

学校地址:

南京市新街口洪武路

南京卓文教育培训中心优势

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