成都新茂职业技能培训学校：成都人力资源管理师培训提升班哪家机构好-人力资源管理师培训提升班

人力资源管理师是由人力资源和社会保障部开展的准入性职业资格考试，规定从业人员必须持证上岗。国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证。人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。成都新茂人力资源管理师培训学院凭借多年成功辅导经验，聘请国内权威考试辅导专家，依托专业、庞大的教学服务团队，采用先进教学方式，强力推出：2016年人力资源管理师考试培训课程。

人力资源管理师提升班在取证班的学习基础之上，任选实战模块或者专题研讨模块进行组合学习，通过主题知识讲解，经典实战案例分析，真正把理论知识转化成实际工作能力，有效进入到HR工作角色。

研讨模块让您带着问题来，带着解决方法回去，并在工作中检验方法的可行性。实操特训课采用从第一堂课开始就分组，每个小组会演化成一个公司，从一开始就把HR管理体系植入课堂，进行各个主要模块的学习和讨论，让每个学员真真实实体验HR日常工作要解决的问题。

如果已经做HR有一段时间了，可以选择考前强化课+专题研讨课，研讨课主要针对现在公司HR工作中所面临的难题进行指导。实训课和研讨课实用性强，互动性也强，是HR刚从业人员选择中的必选。

人力资源管理师提升班适用人群：

1、想从业，但缺乏相关专业基础的学员;

2、已从业，需要提升自己工作能力和效率的学员

成都新茂职业技能培训学校是一所经四川省人力资源和社会保障局批准成立的，以职业资格认证、职业技能培训、多种成人考试、高端人才就业培训为一体的综合性技能培训与服务的培训学校，学校从学员角度出发，切实做到以技能为基础、以工作为导向的专业化职业培训，帮助学员获取资格证书的同时提升学员的创业及就业能力，为学员铸就绚丽的职业前景。

慧新茂教育咨询有限公司(注册资金：贰佰万元)，主要致力于推动企业发展的企业内训，根据企业自身行业特点和发展状况“量身定做”专业化培训方案，顶级企业管理专家师资团队根据企业现状设置灵活教学内容、培训方案，使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展。

新茂教育是一家致力于职业资格考试、职业技能培训、企业管理咨询、企业内训的大型教育集团，集团下辖成都新茂职业技能培训学校和慧新茂教育咨询有限公司。

新茂教育倡导“知识改变命运，技能成就事业”的经营理念，立足四川，放眼全国，致力于各类人才的培养教育，为学员和企业提供特色化培训模式。新茂教育以社会主流需求为风向标，侧重于学员职场竞争力和创业技能的提高，并打造成为企业发展推动力，构建新茂教育经典品牌。新茂教育怀抱长远发展眼光，立足高远，已成为教育行业新标杆。