7月23日下午，长春新区公安分局依据吉林省食品药品监督管理局《涉嫌犯罪案件移送书》，对长春长生生物科技有限责任公司生产冻干人用狂犬疫苗涉嫌违法犯罪案件迅速立案调查，将主要涉案人员公司董事长高俊芳(女)和四名公司高管带至公安机关洗发审查。该事件可谓轰动一时，那么该起“疫苗造假”案件中涉及哪些财务问题呢?我们一起来看。

一、避重就轻、重利轻质

从上表可以看出，长生生物公司度营业收入15.53亿元，较之的10.18亿元，增长了52.60%，从重组后近三年的平均复合增长率达到39.74%。

公司度净利润为5.68亿元，同比的4.29亿元，增长了32.45%，近三年(至)平均复合增长率为39.17%。

公司销售费用为5.83亿元，占销售收入的37.53%，同比增长152.52%，远远高于当年营业收入52.60%的增幅，也远高于同行公司平均水平。据了解，该公司目前仅有销售人员25人，5.83亿元的销售费用平均至仅有的25名销售人员平均每个销售人员就要花掉2,331.85万元，这个数据简直太吓人了。

度，公司研发投入1.22亿元，占营业收入的7.87%，研发人员数量153人，占公司员工总数的14.96%。公司的研发投入远低于可比疫苗上市公司研发经费平均投入水平，而销售费用高达5.83亿元;可见长生生物公司不注重研发，反而更加注重销售，更加激进的追求利润最大化。

二、坏账过高

12月，长春长生100%股权作价55亿元借壳黄海机械上市(后更名为长生生物);长春长生作为长生生物的全资子公司，为其主要业绩来源。但从财务报表的应收账款账龄分布看，4年以上的坏账高将近8千万。长生生物3年前重组借壳上市，原资产除现金外全部置出，推出这些坏账为当年置入资产(即买壳公司)带来的，但当时置入资产股权估价高达55亿。现在看来，当初的借壳上市的水分也是不容小觑的。

二、内控环境紊乱、缺乏监管

长春长生生物科技有限责任公司董事长叫高俊芳。根据相关公开资料，今年64岁的高俊芳目前身兼董事长、董事、法定代表人、总经理、财务总监等多个职务于一身。虽然董事长兼任总经理、财务总监并不违反现有的公司法规定，但一个人身兼上市公司多个要职，这与现代的公司治理模式不符。同时，作为可以获得社会融资的上市公司，尤其还是从事疫苗生产、涉及生命安全的生物企业，这种管理模式所带来的内部控制风险还是不容小觑的，比如：管理层凌驾于控制之上的风险，董事会监管不到位的风险等。

疫苗是人类对抗传染性疾病最有利的武器，相信国家会给我们老百姓一个名明明白白的交代的。

恒生仁会计培训的愿景：成为受人尊敬的财税机构，恒生仁使命：创高端财税人才黄埔军校做企业财税专业管家，恒生仁责任：开拓创新全心全意成就他人，恒生仁精神：奋斗者学习者传播者奉献者分享者感恩者维护者服务者，恒生仁核心价值观：诚信务实专注专业利他相融,恒生仁定位：企业财税专家智库高端教育连锁品牌。恒生仁会计培训的服务理念：凡事全力以赴打造感动人心的服务，中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称,根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称，在中国，会计师，又是会计干部的技术职称之一。