有了本科毕业证和学位证,就能直接报考全国统招研究生了,而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学力报考研究生,尽管*规定允许专科毕业满两年后以同等学力报考研究生,但许多大学实际上却不愿招收专科生,会在许多方面设障碍,例如要求发表论文,加试专业课,英语达到什么水平等。另外,在职获取硕士学位还要有学士学位,如果是专科,今后若想在职获取硕士学位,是没有机会的。
为什么要提升学历
1.求职就业
大多数单位招聘都要求专科或本科以上学历,学历太低没有面试资格。
2.工资定级
工资待遇与学历挂钩,本科工资比专科工资高一档次,较规范的企业也是按学历定工资。
3.人事*
许多单位提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历。
业余时间学习不用去学校直播录播皆可在职在校生皆可
多重点主考院校毕业可申请学位社会认可度高学信网终身可查
不限学历基础免试入学年满18岁即可提升方式灵活
【升本流程】:
首节规划课、报名入学、24h内电话或微信沟通、课程安排、一对一上课期、复习巩固答疑、阶段模考及服务、考试报名、持续上课+服务、考前提醒、成功上岸
【教学服务】:
1、全程规划:帮助理清专升本考试思路,协助择校和专业,根据考试科目定制完整学习计划;
2、专属资料:集团教研中心,基于考纲和历年整体研究针对性学习资料,根据学生学习情况定制学习内容;
3、阶段评测:基础阶段测试、强化阶段测试、冲刺阶段测试、全真模拟测试;
4、分项答疑:多方位答疑,包括随堂、课中集中答疑、网络答疑等;
5、全程督学:学管老师全程督学;纠正习惯、计划调整;方法引导、心理调节。
哪些人需要提升学历
学历为王的时代,任何人都需要继续提升自己的学历工作太忙,生活太累,挤不出时间备考
想升职,想跳槽学历跟不上拥有的经验
有一些管理经验,但需要系统升级理论知识
公司部门架构调整、个人进阶转型需要
心仪的公司企业因学历不足而无法加入
提升企业管理效益是前提,善于整合外部资源才是王道